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2023年聊城金安信通热力有限公司招聘简章
报名时间:2023年3月30日-2023年4月6日17:00结束
聊城金安信通热力有限公司因业务需要,委托聊城市三实人力资源服务有限公司面向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘条件
(一)遵守宪法和法律,具有良好的政治素质,品行端正,作风正派且无不良信用记录。
(二)身体健康,符合岗位聘用标准。
(三)具备岗位所需要的其他任职条件。
(四)有下列情形的人员,不得报名:
1、不符合招聘岗位条件要求的人员;
2、按照有关规定,到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的;
3、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审査的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
4、法律规定的其他情形人员。
二、招聘人员数量及要求
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五、聘用程序
(一)闭卷笔试。
笔试采取试卷答题的形式进行。公共基础知识或岗位专业知识,满分100分。笔试时间和地点以《准考证》为准。
根据笔试成绩由高到低按需求人数比例,确定进入面试范围的人员;达不到面试比例,按实有考生进行面试。
(二)组织面试。
采取结构化面试,满分100分。考生由同一评委组负责面试。面试时间以面试通知为准。
????按笔试成绩50%、面试成绩50%的比例计算个人总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。按照个人总成绩由高到低排名的顺序,按需求人数1:1的比例进入考察体检环节。
(三)考察体检。
????对拟聘人员进行全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、廉洁自律、学习工作、拟任岗位资格等表现。对被考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确进行复审。
????体检按照国家有关标准执行,体检费用由考生承担。对放弃考察体检资格或考察、体检不合格造成的空缺,从应聘同一岗位的人员中按照总成绩依次等额递补。
(四)决定聘用。
根据考察体检情况,决定聘用人员。
六、薪酬待遇及试用期
(一)薪酬待遇按照聊城金安信通热力有限公司相关薪酬标准确定,单位为其缴纳社会保险。其中,试用期3个月,试用期间薪酬2500-3500元/月。
(二)单位不招收兼职人员,聘用人员须在签订劳动合同之前,提交与原单位的解除合同证明,否则不予聘用。
七、其他
(一)应聘者须对自己应聘时提供的个人资料及相关材料的真实性、有效性负责,如有弄虚作假或欺骗行为的,一律取消考试资格,已经聘用的,依法解除劳动关系。
(二)应聘者提供的材料,将严格保密,仅供招聘之用,恕不退还。
(三)应聘者参加招聘过程中的交通、食宿等费用自理。
咨询电话:0635-8325199 (三实人力)
聊城金安信通热力有限公司
2023年3月30日